クライアント企業様に寄り添ったIT／ハイスキル人材に強みを持ったエージェントサービスです。

通常、人材エージェント経由での採用決定率は約1％と言われ、無作為なご紹介やコミュニケーション不足から多くの無駄や遠回りになっていることが多いです。

弊社では、企業の社外採用チームとして活動することで、ただの人材エージェントではなく伴走するパートナーとして目標達成を目指します。